工作职责:
1、参与制定区域渠道拓展策略，完成公司下达的销售任务；
2、负责市场新客户开发，老客户维护、优化工作；
3、负责搜集行业市场信息，数据整理，及时反馈市场问题并给予解决方案；
4、组织开展产品示范观摩会和新产品推介会活动以及制定促销宣传活动方案及实施；
5、负责处理市场产品抽检，解决质量投诉问题；
6、完成其他领导交办的工作。
任职资格：
1、1-3年销售工作经验；有农资专业销售经验优先；
2、有敏锐的市场洞察力，有强烈的责任心和积极的工作态度，同行业工作经验者优先。
3、良好的沟通能力，善于拓展的精神，具备一定的谈判能力；
4、有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间；

司具有专业人力资源管理师、会计师及精良的管理人员，凭借丰富的人力资源、广泛的搜寻渠道，储备了各类经营管理人员，专业技术人员、专门技能人员。规范的作业流程、专业化的工作部队、科学的评价标准和完善的跟踪服务，形成了劳务派遣、劳务分包、劳动政策咨询等人力资源管理服务体系